Imagínese por un momento que vive en otro planeta regido por principios diferentes. Suponga que en ese planeta no existe la gravedad ni se utiliza el dinero para las transacciones. La energía y el combustible se obtienen por ósmosis y no del alimento y el agua. De pronto, sin previo aviso, usted se encuentra transportado a la Tierra. Su naveLeer más sobre Las 10 Leyes de los Limites[…]
En el liderazgo hay siete errores que no se deben cometer para llegar a la cima y alcanzar el éxito. Mahatma Gandhi dijo que existen siete cosas que podrían destruir a una organización o persona. 1. Ser rico sin trabajar. Significa obtener algo por nada. Manipular personas y cosas. Deshonestidad, falta de responsabilidad no se asumenLeer más sobre Los 7 Pecados Capitales que puede cometer un Líder[…]
Este artículo nos enseña porque tenemos que aprender a escuchar, ya que al no hacerlo se nos cerrarán muchas puertas. Hace dos años, en Boston, un distinguido profesor de una importante facultad de administración de empresas entró en una sala de conferencias vestido con mucha formalidad y cargando con un proyector de transparencias Luego de prepararLeer más sobre Por qué debes aprender a escuchar para manejar tu Negocio?[…]
Un buen día, nos convertimos en líderes. El lunes hacemos lo que es habitual: disfrutar del trabajo, dirigir un proyecto, charlar y reír con los colegas sobre la vida y la profesión, o criticar lo estúpida que puede ser la dirección. Entonces, el martes, nosotros somos la dirección. Nosotros somos el jefe. De pronto, todoLeer más sobre Por qué el éxito de un líder depende del rendimiento de los Empleados[…]
En este artículo nos explica detalladamente cual es el secreto para triunfar en el mundo empresarial. SIEMPRE HE SIDO UN FERVIENTE defensor de la sinceridad y durante más de veinte años la he elogiado públicamente en General Electric. Sin embargo, desde mi jubilación he advertido que infravaloré su rareza. En realidad, el mayor secreto deLeer más sobre El Mayor Secreto del Mundo Empresarial[…]
En sus primeros días de 2007, la plataforma de blogging Tumblr fue una operación de dos personas: el fundador David Karp y desarrollador principal Marco Arment. Ahora que Tumblr está siendo adquirida por el gigante de medios Yahoo Inc. por $ 1,1 mil millones de dólares, Arment ha escrito un post en su blog personalLeer más sobre 3 Lecciones de Liderazgo de David Karp de Tumblr[…]
